??從2018年打造年輕化管理結(jié)構(gòu)，到2020年契合全面轉(zhuǎn)型金融控股平臺戰(zhàn)略，每次泛?？毓晒芾韺幼儎?，都勢必伴隨著相應(yīng)戰(zhàn)略調(diào)整。眼下正在面臨流動性壓力的泛?？毓桑环矫婵焖?、堅(jiān)決地處置資產(chǎn)以化解債務(wù)，另一方面在人事調(diào)整上再次祭出重手。

??7月20日晚，泛海控股發(fā)布公告，對董事會、監(jiān)事會和高級管理人員繼續(xù)了調(diào)整。公告顯示，因工作變動原因，董事長宋宏謀辭去其董事長、董事及在各董事會專門委員會的全部職務(wù)，擬任公司股東代表監(jiān)事；公司副董事長、總裁張喜芳辭去其公司副董事長、董事、總裁及在各董事會專門委員會的全部職務(wù)，將繼續(xù)在公司控股子公司任職。

??公告同時顯示，董事會已經(jīng)同意增補(bǔ)欒先舟、潘瑞平為董事；聘任方舟為公司總裁，并代行董事長一職；聘任劉國升、潘瑞平為公司執(zhí)行副總裁，聘任李書孝為公司副總裁兼風(fēng)險(xiǎn)控制總監(jiān)。

??在本次人事調(diào)整中，新增董事欒先舟曾擔(dān)任盧志強(qiáng)董事長秘書、董事長辦公室主任等職，現(xiàn)任中國泛?？毓杉瘓F(tuán)有限公司執(zhí)行董事、執(zhí)行副總裁、董事長助理。據(jù)了解，欒先舟跟隨盧志強(qiáng)多年，不僅年富力強(qiáng)，而且風(fēng)格穩(wěn)健、行事低調(diào)，深得盧老板信任。此番進(jìn)入董事會，將會進(jìn)一步加強(qiáng)上市公司與實(shí)控人之間的交流溝通，提升運(yùn)作效率。新增董事潘瑞平也是跟隨盧志強(qiáng)多年的舊將，并在多個平臺歷練，具備豐富的公司運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。

??此次接任總裁的方舟，曾任中國民生銀行股份有限公司董事會辦公室主任、監(jiān)事會辦公室主任、董事會秘書、執(zhí)行委員會秘書長等職務(wù)；于2020年10月加盟泛海。在泛海工作期間，曾主導(dǎo)了多個重要融資和資產(chǎn)處置項(xiàng)目，具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和人脈行業(yè)資源。此次擔(dān)任上市公司總裁，將在統(tǒng)領(lǐng)公司運(yùn)營的同時，重點(diǎn)在融資和資產(chǎn)處置等方面，著力解決泛?？毓伤媾R的困難局面。

??據(jù)悉，泛?？毓稍麻L宋宏謀辭任董事長后，仍繼續(xù)擔(dān)任控股股東中國泛?？偛靡宦?。此番辭任，將會把精力聚焦在中國泛海的業(yè)務(wù)層面，從而和上市公司形成雙線互動，以更有力的推動業(yè)務(wù)發(fā)展和化解流動性問題。

??與此同時，原總裁張喜芳辭任后，將繼續(xù)在民生信托任職，也將會把主要精力放在妥善處理民生信托的引戰(zhàn)和債務(wù)處理等重要問題。

??從本次人事調(diào)整來看，面對泛海目前的流動性壓力，盧志強(qiáng)實(shí)際上是站在比上市公司更高的層面上、也就是泛海整體層面上來統(tǒng)籌考慮，并把精兵強(qiáng)將分散到各個重要的業(yè)務(wù)平臺，采用專人專事的用人原則，各盡所能，各展所長，最大限度利用各個平臺的資源和潛力、形成合力。

??總體而言，這將有利于泛海集中精力解決當(dāng)前的主要矛盾。無論是從管理層變化來看，還是近期頻頻處置資產(chǎn)來說，泛?？毓僧?dāng)前最緊迫的任務(wù)，還是切實(shí)解決企業(yè)的流動性問題，而此次人事調(diào)整也將會是解決當(dāng)前問題新的嘗試。